Внимание! Настоящий материал является ответом на частный запрос и может утратить актуальность в связи с изменением законодательства. См. ярлык "Примечания"

     
Защищен ли как-либо работодатель законом, если сотрудница при приеме на работу скрыла состояние беременности и не выполняет функции, в целях выполнения которых ее приняли на работу?



Вопрос:

Что делать с врачом, которая устроилась на работу, находясь в состоянии беременности, и отказывается выполнять обязанности, ради которых ее и брали на работу (отказывается дежурить)?


Доступ к полной версии документа ограничен
Этот документ или информация о нем доступны в системах «Техэксперт» и «Кодекс». Вы также можете приобрести документ прямо сейчас за 49 руб.
Нужен полный текст и статус документов ГОСТ, СНИП, СП?
Попробуйте «Техэксперт: Лаборатория. Инспекция. Сертификация» бесплатно
Реклама. Рекламодатель: Акционерное общество "Информационная компания "Кодекс". 2VtzqvQZoVs