Работники отдела кадров в момент изменения организационно-правовой формы предприятия должны вносить соответствующую запись в трудовые книжки работников
Вопрос:
При поступлении на работу в АО в моей трудовой книжке была сделана соответствующая запись. Я проработала в нем 5 лет. Предприятие за это время стало ЗАО. При увольнении была сделана запись об увольнении из ЗАО. Промежуточной записи нет. Что делать?
Доступ к полной версии документа ограничен
Этот документ или информация о нем доступны в системах «Техэксперт» и «Кодекс». Вы также можете приобрести документ прямо сейчас за 49 руб.
Нужен полный текст и статус документов ГОСТ, СНИП, СП?
Попробуйте «Техэксперт: Лаборатория. Инспекция. Сертификация» бесплатно
Попробуйте «Техэксперт: Лаборатория. Инспекция. Сертификация» бесплатно
Реклама. Рекламодатель: Акционерное общество "Информационная компания "Кодекс". 2VtzqvQZoVs